Moniteur entretien des locaux – lavage automobile H/F (Ecquevilly)

L’Association Handi Val de Seine (450 salariés, 19 établissements et de multiples projets de développement,

notamment dans le champ du handicap psychique et des troubles du spectre autistique) recherche :

 

Un moniteur entretien des locaux – lavage automobiles H/F

Pour l’ESAT Le Petit Parc situé à Ecquevilly (78920)

96 places pour travailleurs handicapés

Poste à temps plein

en CDI, à pourvoir immédiatement

 

Dans le respect du projet associatif, du projet d’établissement et de nos valeurs, le (la) moniteur (rice) entretien des locaux- lavage automobiles, sera rattaché(e) au Directeur-Adjoint, sous la responsabilité d’un moniteur principal et aura notamment les responsabilités suivantes :

 

Ses missions :

 

  • Accompagner une équipe de 7 travailleurs handicapés.

 

  • Participer, accompagner et contrôler les missions liées à l’atelier entretien des locaux – lavage automobiles.
    • Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux de l’ESAT et des entreprises extérieures en respectant un planning de travail.
    • Veiller à la bonne utilisation et l’entretien du matériel et des produits mis à disposition.
    • Suivre les protocoles spécifiques liés à l’activité, tout en respectant les règles d’hygiène et de sécurité.
    • Être garant de la satisfaction client, en lien avec sa hiérarchie.

 

  • Adapter les outils et le travail en fonction des nécessités pour chaque travailleur handicapé.
  • Réaliser le suivi professionnel de chaque travailleur et lui proposer des   axes d’évolution ou d’orientation.
  • Participer à la vie institutionnelle de l’établissement.

 

Nous serons particulièrement attentifs à votre intégration et à vos besoins en formation pour que vous assuriez votre poste dans les meilleures conditions.

 

Profil :

 

  • Titre de Moniteur d’Atelier (TMA) ou diplôme de niveau V avec expérience professionnelle en lien avec la spécialité souhaitée (CAP/BEP)

 

  • Expérience dans le champ du handicap (5 ans minimum)
  • Qualités relationnelles, rigueur, organisation, réactivité.
  • Capacité de synthèse, d’analyse et de rédaction d’écrits professionnels
  • Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et de propreté
  • Connaissance de l’équipement nécessaire aux missions de nettoyage confiées (choix du matériel adapté et entretien, utilisation adaptée des produits et des dosages)
  • Permis B obligatoire
  • Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 en fonction de l’expérience (1 705 à 2 000 € brut annuel)

  

  Poste à pourvoir immédiatement

 

 Si cette offre vous intéresse, merci d’adresser votre candidature à :

philippe.rederon@hvs78.org et corinne.levasseur@hvs78.org

 

FINANCEURS

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